Tester đang trở thành một trong những nghề hot nhất hiện nay, thu hút rất nhiều bạn trẻ bởi mức lương hấp dẫn mà nó mang lại. Chắc hẳn nhiều người đang tò mò về mức lương tester hiện nay là bao nhiêu và liệu đó có thực sự cao như đồn đại hay không?
Contents
Tester là gì?
Tester, hay còn được gọi là kiểm thử phần mềm, là những người chịu trách nhiệm kiểm tra chất lượng của các ứng dụng/phần mềm, phát hiện lỗi và báo cáo cho đội ngũ phát triển để khắc phục trước khi chúng được chuyển giao cho khách hàng. Có hai ngạch chính trong nghề tester là Manual Tester và Automation Tester:
Bạn đang xem: Mức lương Tester hiện nay là bao nhiêu? Có cao như lời đồn
- Manual testing: là việc thử nghiệm phần mềm hoàn toàn bằng tay. Tester sẽ thực hiện các trường hợp kiểm thử và tạo báo cáo hoàn toàn thủ công mà không cần sự trợ giúp của công cụ tự động.
- Automation testing: là phương pháp kiểm thử tự động. Tester viết kịch bản kiểm thử và sử dụng các công cụ hỗ trợ để thực hiện kiểm thử. Phương pháp này giúp kiểm thử hiệu quả và tiết kiệm thời gian hơn. Automation Testing yêu cầu nhiều kỹ năng hơn Manual Testing, do đó mức lương của Automation Tester cao hơn.
Hình ảnh minh họa: Mức lương tester là bao nhiêu?
READ MORE:
Mức lương Tester trung bình
Xem thêm : Pytorch – Một số tips hay, tối ưu cho quá trình huấn luyện model của bạn
Theo khảo sát, mức lương của Tester thay đổi trong khoảng từ 7 triệu đến 23 triệu đồng mỗi tháng, tùy thuộc vào vị trí và cấp bậc. Ở các doanh nghiệp, Tester thường được chia thành các vị trí như Intern, Fresher, Junior, Senior, và từng vị trí này sẽ có mức lương khác nhau.
- Intern: 3 – 6 triệu/tháng. Sinh viên mới ra trường và chưa có kinh nghiệm.
- Fresher: 6 – 8 triệu/tháng. Tester mới tốt nghiệp, đã nắm vững kiến thức nhưng chưa có kinh nghiệm thực tế.
- Junior: 15 triệu/tháng. Tester đã có kinh nghiệm 1-2 năm, có khả năng giải quyết các tình huống phức tạp.
- Senior: 22 triệu/tháng. Tester có kinh nghiệm 3-10 năm, được coi là người quản lý và hiểu biết sâu rộng về tester.
Hình ảnh minh họa: Các yếu tố ảnh hưởng tới mức lương tester
Các yếu tố ảnh hưởng tới mức lương của Tester
Trình độ học vấn
Trình độ học vấn, được chứng minh qua các bằng cấp và chứng chỉ, có tác động đáng kể đến mức lương của Tester. Một Tester có chứng chỉ thông thường từ các đơn vị tư nhân có thể nhận mức lương trung bình 10.000.000 đồng/tháng. Tester ra trường với bằng cử nhân chuyên ngành có thể nhận lương dao động từ 12.000.000 đến 14.000.000 đồng/tháng. Còn Tester có bằng thạc sĩ trở lên sẽ nhận được mức lương cao hơn, trung bình 22.500.000 đồng/tháng.
Kinh nghiệm
Xem thêm : To V và Ving là gì? Cách dùng To V và Ving trong tiếng Anh
Kinh nghiệm là một yếu tố quan trọng và ảnh hưởng lớn đến thu nhập của Tester. Người có nhiều kinh nghiệm, đặc biệt là kinh nghiệm va chạm với nhiều tình huống và khách hàng, sẽ nhận được thu nhập cao hơn. Cụ thể:
- Tester mới ra trường: 4.000.000 đến 8.000.000 đồng/tháng.
- Kinh nghiệm 2-5 năm: 8.000.000 đến 12.000.000 đồng/tháng.
- Kinh nghiệm 5-10 năm: 17.000.000 đồng/tháng.
- Kinh nghiệm 10-20 năm: 18.000.000 đến 23.000.000 đồng/tháng.
Nơi làm việc
Thu nhập trung bình của một Tester ở các thành phố lớn như Hà Nội và TP.HCM sẽ cao hơn so với các tỉnh thành khác. Điều này có lý do hợp lý vì quy mô công ty ở thành phố lớn lớn hơn, mức sống cao hơn. Để đáp ứng nhu cầu tuyển dụng, các công ty đầu tư vào nghề Tester. Đồng thời, để đáp ứng mức lương hấp dẫn đó, Tester cũng cần nắm vững nhiều kỹ năng như hiểu biết về công nghệ, kỹ năng phân tích, kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm và ngoại ngữ.
Hình ảnh minh họa: Mức lương tester
Kết luận
Qua bài viết này, SmartOSC Careers đã giải đáp câu hỏi về mức lương tester hiện nay và khẳng định rằng nghề tester vẫn có tiềm năng phát triển cao trong tương lai. Nếu bạn muốn tăng thu nhập trong nghề tester, hãy trau dồi kiến thức và kỹ năng của mình. Bằng cách đó, bạn sẽ có cơ hội tiếp cận với nhiều công nghệ mới, thăng tiến trong sự nghiệp và tham gia các dự án cả trong và ngoài nước.
Nguồn: https://ispacedanang.edu.vn
Danh mục: Học tập
